Supervision und Coaching bieten Raum, um Herausforderungen zu reflektieren, Ressourcen zu stärken und neue Perspektiven zu entwickeln.
Ich arbeite mit Fach- und Führungskräften sowie Teams – insbesondere in Schulen, psychosozialen und internationalen Arbeitsfeldern.

Ich arbeite auf Deutsch und Englisch.

Supervision & Coaching für Teams und Organisationen

Supervision und Coaching bieten einen professionellen Rahmen, um berufliche Situationen zu reflektieren, neue Perspektiven zu entwickeln und Handlungsspielräume zu erweitern.
Ich begleite Fach- und Führungskräfte sowie Teams in Schulen und psychosozialen Kontexten.

Teamsupervision
  • Austausch und Reflexion unterschiedlicher Perspektiven
  • Verbesserung von Kommunikation, Zusammenarbeit und Arbeitsklima im Team
  • Klärung ethischer Fragen, von Rollen- und Verantwortungsgrenzen
Supervision für Führungskräfte
  • Reflexion der Führungsrolle
  • Entscheidungsprozesse in komplexen Situationen
  • Umgang mit Konflikten im Team
  • Gestaltung von Team- und Organisationsprozessen
Einzelsupervision
  • Reflexion der eigenen beruflichen Praxis
  • Klärung von Rollen und Verantwortlichkeiten
  • Umgang mit Belastung und schwierigen Situationen
  • Entwicklung neuer Perspektiven im beruflichen Kontext
Fallsupervision
  • strukturierte Reflexion konkreter Fälle aus dem Berufsalltag
  • Perspektivwechsel und Erweiterung des Fallverständnisses
  • Entwicklung neuer Handlungsmöglichkeiten
  • Einbeziehung von Team- und Organisationskontexten
Workshops & Teamtage
  • Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
  • Kommunikation und Konfliktkompetenz
  • Rollenklärung in Teams und Leitung
  • Umgang mit Belastung im pädagogischen Alltag
  • maßgeschneiderte Workshops für Teams und Organisationen
  • halb- oder ganztägige Formate möglich
Coaching
  • Entwicklung und Stärkung von Führungskompetenzen
  • Begleitung in beruflichen Übergängen oder neuen Rollen
  • Unterstützung bei Veränderungsprozessen
  • Klärung von Zielen und Entscheidungsfragen

Supervision & Coaching für Schulen

Ein besonderer Schwerpunkt meiner Arbeit liegt in Schulen: hier sind pädagogische, soziale und organisatorische Herausforderungen eng miteinander verbunden.

Als Diplom-Psychologin mit langjähriger Erfahrung in schulischen Arbeitsfeldern biete ich Supervision & Coaching für Fachkräfte, Teams und Schulleitungen in der Reflexion ihrer Praxis und bei der Entwicklung tragfähiger Lösungen.

Ich arbeite mit öffentlichen, freien und internationalen Schulen.

Supervision für Lehrkräfte
  • z. B. begleitend für Klassen- oder Jahrgangsteams, ReferendarInnen, QuereinsteigerInnen
  • anlassbezogen, z. B. bei Projekten, Klassenfahrten, oder zur Nachbesprechung belastender Ereignisse
  • Reflexion herausfordernder Situationen im Unterrichtsalltag
  • Raum für Entlastung und Perspektivwechsel
Lehrkräfte-Coaching nach dem Freiburger Modell (Programm für Lehrkräftegesundheit)
  • Programm zur Gesundheitsprophylaxe durch Stärkung der Beziehungskompetenz
  • Entwickelt im Rahmen des von der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) geförderten Projektes „LANGE LEHREN“
  • Gruppenformat mit fester Teilnehmergruppe
  • 5 Treffen à 3 Stunden mit thematischem Input und offener Reflexionsarbeit:
    • Gesundheit & Entspannung im Berufsalltag
    • berufliche Identität und Identifikation
    • Beziehungsgestaltung zu Schülerinnen und Schülern
    • Zusammenarbeit mit Eltern
    • Kollegialer Zusammenhalt und Unterstützung
Supervision für Unterstützungsteams
  • z. B. für Schulsozialarbeitende, SonderpädagogInnen, SchulspychologInnen, Vertrauenslehrkräfte, ErzieherInnen, IntegrationshelferInnen, SchulbegleiterInnen
  • Reflexion komplexer Beratungs- und Fallkonstellationen
  • Umgang mit emotional belastenden Situationen
  • professionelle Rollenklärung im schulischen Kontext und an Schnittstellen
  • Stärkung von Kommunikation, Rollenklärung und Zusammenarbeit im Team
Workshops & Teamtage
  • z. B. konzeptionelles Arbeiten an pädagogischen Themen, Haltung und Rolle, Kommunikation und Konfliktkompetenz
  • Zusammenarbeit und Schnittstellen von Teams
  • Rollenklärung in Teams und Leitung
  • Umgang mit Belastung im pädagogischen Alltag
  • maßgeschneiderte Workshops zu spezifischen Themen oder Projekten
  • halb- oder ganztägige Formate möglich
Coaching für Führungskräfte
  • z. B. für Schulleitungen, Jahrgangsleitungen, KoordinatorInnen, Fachbereichsleitungen, Ganztagsleitung
  • Entwicklung und Stärkung von Führungskompetenzen
  • Begleitung in beruflichen Übergängen oder neuen Rollen
  • Unterstützung bei Veränderungsprozessen
  • Klärung von Zielen und Entscheidungsfragen
Schulpsychologische Konsultation
  • Orientierung im deutschen Unterstützungssystem (z. B. schulpsychologische Dienste / SIBUZ)
  • Zusammenarbeit mit Jugendhilfe und externen Institutionen
  • Beratung bei komplexen Schüler- oder Familiensituationen
  • Unterstützung bei Fragen zu Schutzauftrag und schulischer Verantwortung

Über mich

Ich bin Diplom-Psychologin und arbeite seit über 20 Jahren in schulischen und pädagogischen Arbeitsfeldern – unter anderem als Schulpsychologin, Sozialpädagogin und Lehrerin. Diese langjährige Praxis bildet die Grundlage meiner heutigen Arbeit als Supervisorin, Coach und Beraterin.

Meine Weiterbildungen umfassen unter anderem systemische, lösungsorientierte und traumasensible Ansätze, die meine Arbeit fachlich und methodisch fundieren.

Ich bin Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Supervision und Coaching (DGSv) sowie der Systemischen Gesellschaft (SG) und arbeite auf Grundlage systemischer und psychologischer Fachstandards.

Biografisch bin ich durch internationale und interkulturelle Erfahrungen geprägt. Zehn Jahre habe ich in Finnland gelebt, weitere Studien- und Lebensaufenthalte führten mich nach Frankreich und in die USA. Diese Erfahrungen fließen in meine heutige Arbeit mit Menschen aus unterschiedlichen beruflichen und kulturellen Kontexten ein.

Beratung, Supervision und Coaching biete ich auf Deutsch und Englisch an.


Kontakt

Wenn Sie mein Angebot anspricht, schreiben Sie mir gerne eine E-Mail. In einem kostenfreien und unverbindlichen Vorgespräch klären wir, ob und wie ich Sie in Ihrem Anliegen unterstützen kann.

Supervision und Coaching können einmalig, projektbezogen oder als längerfristige Begleitung stattfinden. Formate reichen von Einzelsitzungen bis zu Teamtagen.

Ich arbeite aufsuchend, kann aber bei Bedarf Räumlichkeiten in Charlottenburg-Wilmersdorf anbieten. Alternativ sind Gespräche auch online möglich.

Der Umfang und die Rahmenbedingungen werden individuell mit der Organisation abgestimmt. Honorare richten sich nach Format, Umfang und Kontext der Zusammenarbeit. Gerne erstelle ich nach einem Vorgespräch ein individuelles Angebot.

Dorothee Kaitila